729.899 temas | 5.123.498 mensajes | seremos forros, pero somos una bocha
Me Gusta1Me Gusta

Viejo Amadeo dijo: 15.04.08
me fue de utilidad, justo me registre en la pagina de apex a ver si me llaman, si es asi ya se como va a ser la onda :P gracias!

19 Comentarios | Registrate y participá

Viejo Zerstorung dijo: 15.04.08
Originalmente publicado por La Chiqui Legrand Ver mensaje
Ufff... A ver, vamos a hacerlos con las caritas. Tenés esta secuencia de caritas:

...

Cuál va a seguir en la secuencia? , , o ??

Tenés la secuencia:

-----

Cuál sigue en la secuencia?

, , o ??



Y como dijeron por ahí, son como 10 páginas de secuencias por terminar de este tipo, pero en la medida que avanzás, se van haciendo más complejas. Es interesante. Pero más que lógica, para mí, requieren memoria visual y ser un poco observador, nada más.
Definitivamente la banana, la rulea mucho... jajajajaja

PD: DIOS ; DEJÄ de escribir en rosa, no te das cuenta que nadie lee la letra rosa esa fea y que todos la "subrayan con el mouse para poder leerla más fácil con fondo azul!

EN la segunda, sigue la banana (pero no la del principio, la otra la que baila tipo faraón!
¿qué memoria visual pueden requerir ¬¬?
Viejo k-perucita dijo: 18.04.08
Originalmente publicado por Ki Si Io ! Ver mensaje
Bueno ...tengo una duda y queria saber si alguno de ustedes me podian ayudar ! si alguno es de cordoba seguro se va a dar cuenta ...queria saber si alguno de ustedes sabe o conoce a alguien que sepa q onda con la entrevista psicologica que te hacen el actionline cordoba para ingresar a la empresa ??
espero no ser de mucha molestia !!!
Hola!!! Bueno te cuento que "casualmente" estoy en proceso de incorporarme a Action line. Por el momento el proceso fue:
1) Entrevista telefónica: te llamany te piden 10 min. Corroboran tus datos, te hacen preguntas generales como ¿Porqué querés trabajar en esa empresa? ¿Cómo conociste a Action Line? etc.
2) Entrevista grupal: de seis a siete personas más el coordinador/a (psicólogo supongo/a). La duración es de 2 hs. aprox. Acá nuevamente te invitan a presentarte: datos personales, experiencia laboral etc. Es importante mostrarse participativa y concreta. Después te dan un ejercicio que consta de dos partes. El ejercicio puede ser el que mencionaron anteriormente de un barco que se hunde y vos tenés que confeccionar una lista de a quién salvar. O una bomba o simples tareas para ordenar del 1 al 7 (esta última hice yo). En la primer parte tenés que realizar la lista u ordenar tareas (o lo que sea) en prioridad del 1 al 7 (ej). La segunda parte es la que personalmente considero es la importante. En 5 min. el GRUPO tiene que CONSENSUAR para reordenar esta lista o tareas. según mi experiencia (y los comentarios de la coodinadora cuando terminamos el ejercicio) lo importante es mostrarse FLEXIBLE con los demás y, a su vez, procurar convencerlos de tu postura CUIDANDO mucho no extralimitarse, es decir, no pisar a los demás, imponerse etc. Personalmente me concentré en que todos participen y opinen poque era un grupo bastante cerrado.
3) Entrevista psicológica individual: esta la dí ayer. Fueron apenas 10 min. de presguntas tipo ¿Porqué elegis Action Line? ¿Cómo te ves trabajando en nuestra empresa? ¿Cómo te ves atendidendo llamados, uno tras otro y con el cliente enojado? ¿Como te visualizás de acá a un año? Mencioná tres virtudes tuyas y un defecto. Y cre que éso fue todo.
Como podrás observar, pasé las dos primeras etapas y de la tercera, recién tendré la respuesta la semana próxima. Por éso no te ayudo con las respuestas, puesto que desconozco lo que ellos consideraron "correcto y oportuno" o "incorrecto e inoprtuno".
Por último, te cuento que según me informó la empresa, superada esa etapa, viene el examen médico y, finalmente una última entrevista individual con el asesor de la empresa (sea Movistar, Personal etc.)
Espero haber sido útil!!!!
Después contáme como te fue.
Viejo marcelitto dijo: 10.05.08
Yo trabajo en un call center y nunca me hicieron el psicológico antes de entrar, quiza porque el hecho de ir a la entrevista implica que ya no estás mentalmente sano. En fin, nunca contó como le fue...

PD: dancing banana rules
Viejo CALCATERRA dijo: 31.07.08
Necesito Q Me Digan Q Coño Preguntan Las Psicologas En La Individual
Viejo La_MaGa dijo: 24.10.08
Ayer hice las segunda entrevista de Actionline para atención al cliente. Esta fue individual. La psicóloga bastante antipátical. Te dice empieza contándome de tu vida y yo te voy haciendo preguntas, pero me interrumpía a cada rato. Después yo intentaba retomar para poder llegar a la respuesta que ella estaba buscando y me miraba mal y me decía contestame lo que te pregunté. Después te hace una mini prueba de PC, para saber si sabes mandar archivos adjuntos, si tienes buena velocidad tipeando y esas cosas.

En la primera, como en casi todas las empresas donde me presenté las entrevistas grupales asumen la misma logística, para medir tu liderazgo y para tener en cuenta las características psicológicas por medio de estos jueguitos y ejercicios de dibujo.

Originalmente publicado por CALCATERRA Ver mensaje
Necesito Q Me Digan Q Coño Preguntan Las Psicologas En La Individual
En la individual es para conocerte más profundamente. Con quién vives, por qué motivos dejarías este trabajo. Esto es para ver tu nivel de compromiso y la estabilidad que estás buscando. Yo iba a firmar contrato en atento para hacer lo mismo pero en ACTIONLINE pagan 200 pesos más y me queda a una cuadra de casa, así que ni hablar. Ya pasé las dos entrevistas, falta que me digan cuando se hacen los pre-ocupacionales.

Te preguntan también qué cualidades o defectos tienes. Es importante que dejes claro que tienes paciencia y respeto. Que tienes capacidad de escucha y que sabes separar el trabajo de los problemas de afuera. Que eres una persona clara y propones soluciones y opciones al cliente.

Saludos

Editado por La_MaGa: 24.10.08 a las 14:51 Razón: DoblePost Unido
Viejo Cynbm dijo: 17.11.10
Bien ahora se llama Allus hace aproximadamente fui a una entrevista ,obvio no quede jaa , la primera es la grupal te hacen presentarte por escrito y despues que lo leas, despues debatir en grupo lo de el barco q se hunde y por orden decir quien se salva primero ellos te dan un personaje como que sos vos y tenes que argumentar por q se tiene q salvar.
algo muy importante es q te dicen tienen por ej 7 min y en nuestro grupo nadie se fijoo asi q eso esta mal-
Luego te dan unas hojas con diferentes circunstancias del tipico trabajo de call
ej: q pasa si un cliente quiere dar de baja el servicio???
bueno de esas pregutas son como cinco.
ahi termina te dicen saquen una hojita del centro y llamen para ver si quedaron para la entrevista individual
te llaman para la individual y ahi hablas con la psicologa te preg con quien vivis , por q esta empresa, como te ves con llamados uno tras otro, dura aprox 10 min y ahi no me llamaron mas jeee espero sea util
Viejo clarab dijo: 13.05.11
cuantas instancias o entrevistas son para entrar a APEX?
Viejo viccio_22 dijo: 18.05.11
Originalmente publicado por La_MaGa Ver mensaje
Te preguntan también qué cualidades o defectos tienes. Es importante que dejes claro que tienes paciencia y respeto. Que tienes capacidad de escucha y que sabes separar el trabajo de los problemas de afuera. Que eres una persona clara y propones soluciones y opciones al cliente.

Saludos

A mi me parece que es mas importante que digas la verdad.. Esta mas que claro que todos tenemos debilidades y fortalezas pero lo importante de esto es reconocerlas. Quedate tranquila que cuando empezas a hablar con ella se da cuenta al toque de tu paciencia y respeto.
Es mas se fijan hasta como vas vestido.
Asi que te recomiendo que seas los mas VOS posible asi el trabajo del proceso de seleccion es objetivo asi van a saber en que fortalezas se tiene que apoyar tu jefe y en que debilidad tiene que trabajar para que mejores.
El sentido del preocupacional basicamente es este y obviamente saber si tenes algun trastorno psicologico grave.

Digo esto en base a mi corta experiencia en el area de Recursos Humanos. Veo Psicotecnicos muy seguidos y es bastante comun que resalten el hecho de la mentira.


Saludos!
Viejo FMSAY dijo: 08.04.12
hola quisiera saber como es la 3ra entrevista paa cys xerox (multivoice) ya pase la del telefono y la de hacer el trabajo en grupo con lo del barco!!y la que tengo ahora no se si va a ser individual o q te pueden preguntar!!
Gracias

Herramientas
Iniciar Sesion

Recordarme

Top de Usuarios